用人单位承认，在此次招考公务员时，对专业“设置不科学”。而考生辛辛苦苦地考了第一名却因此不能算数——

　　苏州市人力资源和社会保障局是否真的做到了全程公正？在高校已经出具说明的情况下，用人单位拒绝“公考第一名”的处置是不是草率——

　　张家港质监局：不了解专业发展方向

　　昨天，本报对张家港“公考第一名”的考生，因为“专业”名称的问题，被用人单位拒绝一事进行报道后，引起了各方关注。

　　时下，能考上公务员，在一般人眼里都被认为是学历和能力的象征。而此次“公考第一名”考生被拒录事件中，作为一级政府机构的张家港质量技术监督局，其招录的职位中，竟然出现了教育部《1998年普通高校专业设置目录》里都不存在的专业目录，该局是如何考虑，如何设置，又是以什么标准来衡量人才的？

　　苏州市人力资源和社会保障局公务员管理处工作人员向记者解释，各地方公务员招考的专业职位，是依据江苏省公务员招录考试专业参考目录。而省公务员招录考试专业参考目录中第18项里的确有“机电一体化”这个目录。用人单位就是参考这个目录来定专业职位。

　　虽然依据如此，但用人单位是否知道大学本科阶段并无“机电一体化”的专业？“在这些专业职位的设置上，我们的确有欠缺的地方，某些方面也存在不科学的地方。在招聘人员的岗位上，虽然定夺该职位的人员本身也是学工科的，但是因毕业时间较早，对目前的普通高校工科类具体专业方向，根本不了解。更不可能细化到各个专业中的具体专业方向。所以造成了现在这样尴尬的局面。”张家港质量技术监督局相关负责人向记者透露。

　　江苏公务员局：公考目录只做参考用

　　教育部专业目录里都没有，省公务员招录考试专业参考目录里却有，到底谁说了算？对此，记者联系了江苏省人力资源和社会保障厅公务员局的工作人员，该工作人员解释，专业目录的设置只是给地方单位作参考用的。

　　“到底需要哪个专业，还是要看用人单位的具体需要。”这位工作人员向记者介绍，虽然有科目在教育部颁布的目录里没有设置，但其中有些是针对本科期间科目，有些是针对研究生(论坛) 的专业科目。而省公务员招考专业目录里涵盖本科以上的职位，“机电一体化在研究生的专业里就是有的。”

　　省公务员局的工作人员还介绍说，如果有考生对职位名称有异议的话，完全可以在报名时提出添加目录的要求。“也就是说，是有事先补救的方法。不过，最终具体的职位定夺还是以地级市为单位。如果考生因此对于公务员考试有异议的话，可以向当地主管部门进行申诉。”

　　苏州市人保局：做了报道还要问什么

　　对于“公考第一却被拒之门外的事件”最终将如何处理？苏州市人力资源和社会保障局公务员管理处一位工作人员，在接受记者电话采访时说，“招考的专业职位是用人单位定的，具体的专业也是参照省公务员考试目录来的。”当记者就本科阶段没有“机电一体化” 专业，而用人单位设置后该如何处置时，对方竟然说，“你们不是做了报道了吗？还问什么？白纸黑字不是写了吗？”随即将电话挂断。

　　作为负责人才管理与招录的部门，不但对辖下出现“公考第一名”被拒录事件，未作出积极正面回应，反而诘问记者的追访。苏州市人力资源和社会保障局管理处的态度，难以让人理解和接受，明显有悖开放、文明的苏州形象。

　　辛辛苦苦的考了第一名却不能算数，难道，公务员考试中，专业“名称”真的比能力更重要？在此次招录公务员的过程中，苏州市人力资源和社会保障局是否真的做到了全程公正？在高校已经出具说明的情况下，用人单位拒绝“公考第一名”的处置是不是草率？该不该对张家港质量技术监督局出现的疏漏进行问责？本报将继续报道，欢迎读者来电(025-83336375)，发表您的看法。

　　记者 刘丹平